Wir als Arbeitgeber im Siegerland

Genossenschaftliche Werte machen uns einzigartig

Wir sind als Arbeitgeber im Altkreis Siegen bekannt. Unsere genossenschaftlichen Werte wie Fairness, Solidarität und Partnerschaftlichkeit prägen nicht nur das Verhältnis zu unseren Kunden, sondern auch das zu unseren Mitarbeitern.

Das sind wir

Bei uns gelebte Kultur

Diese Grundsätze prägen auch das Verhältnis zu unseren Mitarbeitern und das der Mitarbeiter untereinander. Kollegiale Nähe und Verbundenheit, Professionalität in einer positiven Atmosphäre, Rückhalt im Team und immer wieder interessante Gelegenheiten, um sich weiterzuentwickeln – all das ist bei uns gelebte Kultur.

Vertrauen gibt Sicherheit

Wir lieben die Menschen und wir sind neugierig auf sie. Unsere Kunden vertrauen uns aus Erfahrung, weil sie wissen, dass sie sich auf uns verlassen können. Und weil sie sich auf unser Können verlassen.

Wir handeln ehrenwert

Darin sind wir unbefangen selbstbewusst, denn wir verfügen nicht nur über die ganze Bandbreite erprobter Finanzexpertise. Durch unsere regionale Verwurzelung kennen wir auch die Lebenswirklichkeit und Bedürfnisse unserer Kunden sowie das regionale Wirtschaftsleben genau. Diese Verbundenheit bestärkt uns in unserer Grundhaltung: Wir handeln ehrenwert.

Was Sie ausmacht

Sie können zu uns passen Ihre Persönlichkeit zählt Das sind Sie
Wenn Sie unsere Werte teilen, wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen und Ihre Kompetenzen ohne Vorbehalt einbringen, dann ist die (((SP_NAME: Volksbank Siegerland eG))) die richtige Adresse für Sie. Sie erwidern das Vertrauen, das Ihr Team in Sie setzt. Denn Sie sind jemand, der für sein Team einsteht. Jemand, auf den man bauen kann. Auf den wir gerne bauen wollen. Sie wissen, was Sie können, und haben ein gesundes Selbstbewusstsein entwickelt. Wenn Sie die großen Freiräume nutzen, die wir bieten, dann erkennen Sie darin immer auch einen Vertrauensvorschuss, den Sie aus sich heraus rechtfertigen möchten. Sie lieben die Menschen und sind neugierig darauf, Menschen kennenzulernen. Ob Kunde oder Kollege, Sie begegnen jedem aufmerksam, aufgeschlossen und auf Augenhöhe. Dabei hilft Ihnen die Gabe, sich in andere hineinzuversetzen, ihre Bedürfnisse zu erkennen, mitzudenken und Lösungen vorzudenken. Es ist Ihnen ein natürliches Anliegen, ehrenwert zu handeln. Sie treibt an, den Kunden fair zu begleiten und so zu beraten, dass Sie ihm auch morgen noch unbefangen gegenübertreten können.

Das bieten wir

Ihre Zukunft beginnt bei uns

Wir machen den Weg frei. Frei für Ihre Zukunft. Und das ist letztlich weit mehr als das, was wir Ihnen außerdem noch bieten, ein attraktives Gesamtpaket. Als Bankengruppe sind wir groß, doch dezentral aufgestellt. Deshalb agieren die meisten unserer Mitarbeiter als "großes Rad in einem lokalen Getriebe". In jedem Fall aber mit viel Entscheidungsspielraum und Eigenverantwortlichkeit vor Ort.

Perspektiven für Ihre Entwicklung

Entsprechend interessant gestalten sich die Aufgaben. Wir bereiten Sie gut darauf vor, zum Beispiel mit unserem umfangreichen Weiterbildungsangebot. Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg und erschließen gemeinsam mit Ihnen vielfältige Perspektiven, um sich zu entwickeln.

Sie werden zum Experten

Sie können sich etwa zum Wertpapierspezialisten, zum Kreditexperten oder zum IT-Fachmann weiterbilden. Chancen gibt es auch in der Steuerung und im Controlling oder im Marketing. Bei uns als Allfinanzinstitut finden Sie in allen diesen Bereichen ein unvermutet breites Spektrum an Themen. Und sicher auch eines, in dem Sie zum Experten werden können. Oder Sie entdecken Ihr Potenzial zur Führungskraft.

Best Place to learn

Die Volksbank Siegerland eG ist ein Top-Ausbilder: Das hat das Geldinstitut mit rund 280 Beschäftigten durch eine Befragung der Auszubildenden, ehemaligen Auszubildenden und Ausbilder unter Beweis gestellt. Daher erhielt das Unternehmen von dem Auditorenteam der AUBI-plus GmbH das Gütesiegel für die betriebliche Ausbildung „BEST PLACE TO LEARN“ mit Bestnoten.

„Wir wollten einen detaillierten Rundum-Check unseres gesamten Ausbildungswesens“, erläutert Rainer Marwedel in seiner Funktion als Leiter Personal der Volksbank Siegerland eG. „Wir benötigen diese Rückmeldungen, um unsere Ausbildung regelmäßig zu optimieren. Denn nur mit einem perfektionierten Ausbildungskonzept können wir dem auch in unserer Region viel diskutierten Fachkräftemangel entgegenwirken“, so Rainer Marwedel.

Best Place to learn - Volksbank Siegerland eG

Früh Verantwortung übernehmen zu dürfen und zugleich bei allen Fragen und Problemen einen Ansprechpartner zu haben, schätzen die Azubis ganz besonders an ihrer Ausbildung. Überhaupt herrscht bei der Genossenschaftsbank ein gutes Betriebsklima: „[…] keine von-oben-herab-Behandlung“ wie ein ehemaliger Auszubildender in der Rückschau die Ausbildung resümiert. Zudem erhalten die Auszubildenden Einblicke in viele Tätigkeitsbereiche, interne und externe Schulungen und werden geradezu perfekt auf die Abschlussprüfungen vorbereitet. „[…] Alles in allem war die Ausbildung bei der Volksbank Siegerland eG die beste Entscheidung gewesen […] Ich selbst würde die Ausbildung jederzeit weiterempfehlen.“ – so ein früherer Auszubildender.

Best Place to Learn - Volksbank Siegerland eG

trendence Schülerbarometer

Die Genossenschaftsbank ist wichtiger Ausbilder und Arbeitgeber in der Region

Zum elften Mal in Folge wurden die Volksbanken und Raiffeisenbanken im Rahmen der trendence Schülerbarometer-Studie zu den beliebtesten Arbeitgebern gewählt und mit dem
Gütesiegel „Top 100 Arbeitgeber Deutschland“ ausgezeichnet. Das Schülerbarometer ist mit
rund 17.000 Befragten die größte und umfassendste Studie zu den Karrierezielen und
Wunscharbeitgebern von Schülern. Die Volksbanken und Raiffeisenbanken wurden in diesem
Jahr auf den Rang 41 gewählt und sind damit um 6 Rangplätze gestiegen.

„Wir freuen uns über die hohe Beliebtheit, die wir nicht nur bei Absolventen vorweisen können. Besonders erleben wir hohen Zuspruch von Schülerinnen und Schülern“, so Rainer Marwedel, Leiter Personal bei der Volksbank Siegerland eG. „Das Studienergebnis unterstreicht das hohe und dauerhafte Engagement, mit dem Volksbanken und Raiffeisenbanken die gezielte Ausbildung von jungen Menschen betreiben. Die Ausbildungsquote, das heißt der Anteil der Auszubildenden an allen Beschäftigten, liegt mit 5,6 Prozent deutlich vor der der Großbetriebe mit 4,6 Prozent. Wir sehen dies als Beitrag zur Investition in die Zukunft unserer Gesellschaft und fühlen uns hierzu als regional verankertes mittelständisches Unternehmen im Rahmen unserer nachhaltigen Geschäftspolitik verantwortlich.“

Im Augenblick beschäftigt die Volksbank Siegerland eG 286 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, darunter 16 Auszubildende.

Top Arbeitgeber - Volksbank Siegerland eG

Die Beliebtheit der Volksbanken und Raiffeisenbanken als Arbeitgeber bei den Schülerinnen und Schülern bleibt nach wie vor groß. Das bestätigt die regelmäßig deutschlandweit durchgeführte und repräsentative Umfrage des Berliner trendence Instituts "Das Schülerbarometer", an der sich rund 17.000 Schüler beteiligten (Studie "trendence Schülerbarometer 2016/17"). Zum elften Mal in Folge wurden die Volksbanken und Raiffeisenbanken zu den beliebtesten Arbeitgebern gewählt und ausgezeichnet.

Top-Arbeitgeber in Europa

Top Arbeitgeber - Volksbank Siegerland eG

Die Volksbanken und Raiffeisenbanken zählen zu den attraktivsten Arbeitgebern in Europa. Dies bestätigt das neue Gütesiegel "Europe’s 100 Top Employers". Die Platzierung der Volksbanken Raiffeisenbanken auf Rang 55 beruht auf den Umfrage-Ergebnissen aus 12 Ländern. Insgesamt wurden im Rahmen der Studie "trendence European Graduate Barometer 2015" rund 300.000 Studenten an 900 Hochschulen in 24 Ländern befragt.

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Ihr Vorteil ist die schnellere Bearbeitung der Unterlagen und die wesentlich schnellere Kontaktaufnahme unseres Leiters Personal Rainer Marwedel mit Ihnen.